Instalan Comité de Igualdad Laboral y No Discriminación en Querétaro

El Municipio de Querétaro instaló el Comité de Igualdad Laboral y No Discriminación 2025, con el objetivo de garantizar entornos laborales justos, equitativos e inclusivos, en cumplimiento de la Norma Mexicana NMX-R-025-SCFI-2015.

Este grupo trabajará en la promoción, implementación y seguimiento de políticas que aseguren igualdad de oportunidades y acceso equitativo al empleo, así como la eliminación de prácticas discriminatorias para un ambiente libre de violencia y exclusión.

Durante el acto protocolario se realizó la toma de protesta de las personas integrantes del Comité, quienes impulsarán una cultura organizacional basada en equidad, inclusión y respeto a los derechos humanos.

La secretaria de la Mujer municipal, Vanesa Garfias Rojas, destacó que se avanza hacia una administración más consciente de su papel en el progreso institucional. “La instalación de este Comité representa un paso firme hacia una administración pública más incluyente, sensible y corresponsable. Desde el Municipio de Querétaro, asumimos el compromiso de garantizar condiciones laborales equitativas y libres de discriminación para todas y todos”, afirmó.

En la primera sesión ordinaria participaron el secretario de Gobierno, Federico Guillermo de los Cobos y Vega, como suplente del presidente municipal Felipe Fernando Macías Olvera, quien preside el Comité; Vanesa Garfias Rojas, secretaria técnica; y la síndica María del Carmen Presa Ortega, presidenta de la Comisión de la Mujer y representante del Comité.

También asistieron la presidenta del Patronato del DIF Municipal, Adriana Olvera de Macías; representantes de la Secretaría de Administración, del Órgano Interno de Control y de la Secretaría de Desarrollo Social; la regidora y presidenta de la Comisión de Igualdad de Género y Derechos Humanos, Maribel Luna Mendoza; la directora de Recursos Humanos, Claudia Berenice Campos Pérez; y la coordinadora del Consejo Temático de Mujeres del Sistema de Consejos de Participación Ciudadana, Laura Alba Hurtado, como invitada especial.

El Comité tiene la responsabilidad de coordinar acciones que fortalezcan la igualdad laboral y erradiquen cualquier forma de discriminación, con la meta de consolidar un ambiente laboral más justo e incluyente en el municipio.